武漢市江漢區(qū)星光家政服務部主營：家政服務

武漢市江漢區(qū)星光家政服務部既是經(jīng)武漢市工商局注冊批準的公司,服務內(nèi)容包括保姆服務，月嫂服務，鐘點工，清洗保潔和醫(yī)院陪護等;并為幼兒提供早期教育，作業(yè)檢查等家教.服務宗旨公司本著誠信辦事,造福人民,服務社會的宗旨,高質(zhì)量的服務方便市民,低標準的收費可靠安全.

家政服務不再被認為是伺候人的、不體面的工作，而和所有其他職業(yè)一樣被看作是社會分工下的一種行業(yè)。2000年，正式認定'家庭服務員'這一職業(yè)，家政服務踏上自身的'職業(yè)家政服務化'發(fā)展道路。勞動與社會保障部提出將發(fā)展家政服務作為擴大就業(yè)的一個新領域，此舉將家政服務作為國家的正式職業(yè)來對待。

武漢市江漢區(qū)星光家政服務部是經(jīng)武漢市工商局注冊批準的公司,服務內(nèi)容包括保姆服務，月嫂服務，鐘點工，清洗保潔和醫(yī)院陪護等;并為幼兒提供早期教育，作業(yè)檢查等家教.服務宗旨公司本著誠信辦事,造福人民,服務社會的宗旨,高質(zhì)量的服務方便市民,低標準的收費可靠安全.

要解決該局面，首先需要引入市場化機制，提升月嫂的收入水平，吸引更多人進入這一平臺。其次，需要加強培訓。培訓機構要形成規(guī)模和專業(yè)化，并且在培訓時專門加入人際關系處理課程，讓月嫂更好地和80后及其父母進行溝通。再者，這個行業(yè)流通性較強，基本上處于想干就干，不干就算的狀態(tài)，相關機構在月嫂隊伍的管理、建設上應該建立更加成熟的人員出入機制。建立培訓上崗、推薦就業(yè)、回訪監(jiān)控、后續(xù)培訓的用人機制，防止月嫂人員流動過快以及勞動素質(zhì)參差不齊。規(guī)范行業(yè)行為需要科學的制度設計，規(guī)范家政服務行業(yè)，為家政從業(yè)人員購買社會養(yǎng)老保險，吸引素質(zhì)較高的年輕人，提高行業(yè)水準。

武漢市江漢區(qū)星光家政服務部既是經(jīng)武漢市工商局注冊批準的公司,服務內(nèi)容包括保姆服務，月嫂服務，鐘點工，清洗保潔和醫(yī)院陪護等;并為幼兒提供早期教育，作業(yè)檢查等家教.服務宗旨公司本著誠信辦事,造福人民,服務社會的宗旨,高質(zhì)量的服務方便市民,低標準的收費可靠安全.

加強統(tǒng)籌規(guī)劃。從我國實際情況出發(fā)，重點發(fā)展家政服務、社區(qū)服務、養(yǎng)老服務和病患陪護，滿足家庭的基本需求；因地制宜地發(fā)展家庭用品配送、家庭教育等，滿足家庭的特色需求。鼓勵各種資本投資創(chuàng)辦家庭服務企業(yè)，培育家庭服務市場。推進公益性信息服務平臺建設。實施社區(qū)服務體系建設工程，統(tǒng)籌社區(qū)內(nèi)家庭服務業(yè)發(fā)展。