珠海市裕振企業(yè)管理顧問有限公司是一家的商務(wù)服務(wù)公司，為客戶提供商務(wù)服務(wù)和體系認(rèn)證咨詢服務(wù)。我司實(shí)力雄厚，能滿足客戶多種需求。
Disney驗(yàn)廠的審查與申請人有以下情況：
1、工廠自己向?qū)彶楣旧暾埲蓑?yàn)廠(前提是獲得Disney接納)————審查的明確時(shí)間會(huì)通報(bào)工廠;
2、客戶必要委托第三方審查公司來審查————以前審查公司會(huì)給工廠；
3、3個(gè)月內(nèi)不定時(shí)驗(yàn)廠范圍;如今政策變化，當(dāng)審查公司收到Disney委托之后會(huì)通報(bào)工廠需展開Disney審查，但是會(huì)給工廠任何的驗(yàn)廠時(shí)間范圍(不像之前會(huì)告訴工廠將于90天內(nèi)審查);
4、有時(shí)候Disney也會(huì)自己來審查工廠，但是很嚴(yán)苛!審查公司只負(fù)責(zé)管理審查工廠、開具報(bào)告請示給Disney;通不通過驗(yàn)廠由Disney要求，且Disney會(huì)告訴他審查公司該家工廠是不是通過審查;工廠如果沒能通過Initial，那么接下來的follow、 up審查也由Disney決定且要求審查次數(shù)，他們有自己縝密的評判標(biāo)準(zhǔn)。

社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠目的：
作為一個(gè)企業(yè)，為社會(huì)創(chuàng)造效益的同時(shí)，還承擔(dān)著哪些社會(huì)責(zé)任？對員工？對社會(huì)？對環(huán)境？社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠又叫驗(yàn)廠，主要關(guān)注員工的工作環(huán)境和福利待遇。通過社會(huì)責(zé)任驗(yàn)廠不僅為了完成自身的社會(huì)責(zé)任，也是企業(yè)競爭力的體現(xiàn)。

對于客戶驗(yàn)廠這件事情，不同的外貿(mào)企業(yè)看法也不盡相同，有些外貿(mào)企業(yè)深惡痛絕，很害怕并且拒絕客戶的驗(yàn)廠要求，這類外貿(mào)企業(yè)實(shí)際上已經(jīng)把自己的生意拒之門外了，有些外貿(mào)企業(yè)對于客戶的驗(yàn)廠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，生怕自己無法通過客戶驗(yàn)廠，整個(gè)客戶驗(yàn)廠對他們而言如同上刑一般痛苦，實(shí)際上，這些情況歸根結(jié)底還是觀念上的問題。其實(shí)客戶驗(yàn)廠是件雙贏的好事啊，客戶可以結(jié)交你這樣一個(gè)好的商業(yè)伙伴，同時(shí)在驗(yàn)廠完成之后還會(huì)給你提出一定的生產(chǎn)改進(jìn)意見，這對于外貿(mào)生產(chǎn)企業(yè)自身而言，也是一件有利的事情啊。所以，外貿(mào)企業(yè)要適當(dāng)主動(dòng)去改變自己對客戶驗(yàn)廠的觀念，爭取推動(dòng)整個(gè)觀念向著積極主動(dòng)的方向而發(fā)展。

檢驗(yàn)稱為社會(huì)責(zé)任審核、社會(huì)責(zé)任稽核、社會(huì)責(zé)任工廠評估等等。其又分為企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證和客戶方標(biāo)準(zhǔn)審核。這種“驗(yàn)廠”主要通過兩種方式推行。
1、企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證：企業(yè)社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證是指企業(yè)社會(huì)責(zé)任體系制定方授權(quán)一些中立的第三方機(jī)構(gòu)對申請通過某種標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)是否能達(dá)到所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行審查的活動(dòng)。是采購商要求中國企業(yè)通過某些國際、地區(qū)或行業(yè)的“社會(huì)責(zé)任”標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證，獲得書，以此作為采購或下達(dá)訂單的依據(jù)。這類標(biāo)準(zhǔn)主要有SA8000、ICTI（玩具行業(yè)）、EICC（電子行業(yè)）、美國的WRAP（服裝鞋帽行業(yè)）、歐洲大陸地區(qū)的BSCI（所有行業(yè)）、法國的ICS（零售行業(yè)）、英國的ETI（所有行業(yè)）等；
2、客戶方標(biāo)準(zhǔn)審核：是跨國公司在采購產(chǎn)品或下達(dá)生產(chǎn)訂單之前，對中國企業(yè)按照跨國公司制定的社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)也就是通常所說的企業(yè)行為守則對企業(yè)社會(huì)責(zé)任，主要是勞工標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況進(jìn)行直接審查。一般來說大中型跨國公司都有自己的企業(yè)行為守則，如沃爾瑪、迪斯尼、耐克、家樂福、等國家的服裝、制鞋、日用品、零售業(yè)等集團(tuán)公司。這種方式稱為第二方認(rèn)證；
兩種認(rèn)證的內(nèi)容都是以國際勞工標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，要求供貨商在勞工標(biāo)準(zhǔn)和工人生活條件等方面承擔(dān)規(guī)定義務(wù)。比較而言，第二方認(rèn)證出現(xiàn)時(shí)間較早，覆蓋范圍和影響面大，而第三方認(rèn)證的標(biāo)準(zhǔn)和審查更加全面。
珠海市裕振企業(yè)管理顧問有限公司提供長期的后續(xù)服務(wù)： 客戶通過第三方認(rèn)證審核機(jī)構(gòu)的驗(yàn)廠審核并且獲取，這并不代表我們服務(wù)的結(jié)束，我們還會(huì)提供相應(yīng)的后續(xù)服務(wù)，例如：提供標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展信息及相關(guān)資料，內(nèi)審員再培訓(xùn)，第二方審核，在企業(yè)產(chǎn)品經(jīng)營發(fā)生重大變化時(shí)協(xié)助企業(yè)調(diào)整體系等。