光電直讀光譜儀已經(jīng)普遍應(yīng)用于金屬相關(guān)的生產(chǎn)過(guò)程及產(chǎn)品質(zhì)量控制中。據(jù)了解，當(dāng)前中國(guó)有數(shù)以萬(wàn)計(jì)的光電直讀光譜儀應(yīng)用于金屬行業(yè)及上下游產(chǎn)業(yè)，從事光電直讀光譜分析的人員達(dá)數(shù)萬(wàn)人之多。據(jù)記載，上世紀(jì)70年代，中國(guó)鋼鐵產(chǎn)量徘徊在2000萬(wàn)噸的水平，對(duì)于中國(guó)的用戶來(lái)說(shuō)，光電直讀光譜儀還是神秘、是“高大上”的儀器設(shè)備，而且由于沒(méi)有國(guó)產(chǎn)同類儀器，進(jìn)口儀器單臺(tái)價(jià)格一般高達(dá)100多萬(wàn)，只有大型的鋼廠才有可能引進(jìn)，而中小型鋼廠、下游加工廠、五金企業(yè)根本用不起，導(dǎo)致了當(dāng)時(shí)光電直讀光譜儀器在中國(guó)的普及率不高。
一直到20世紀(jì)末，優(yōu)秀國(guó)產(chǎn)光電直讀光譜儀器缺乏的狀況依然未能緩解。鋼研納克檢測(cè)技術(shù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱：鋼研納克）于2001年成立之初開(kāi)始了光電直讀光譜儀器的研發(fā)工作，歷經(jīng)5年的時(shí)間，2006年9月推出了鋼研納克的臺(tái)光電直讀光譜，使得同類進(jìn)口儀器的價(jià)格下降了近一半。2011年，在臺(tái)光電直讀光譜的基礎(chǔ)上，經(jīng)過(guò)了5年的研制時(shí)間，鋼研納克推出1000型光電直讀光譜儀。2014年，1000型光電直讀光譜儀經(jīng)受住大量用戶長(zhǎng)時(shí)間使用的檢驗(yàn)，用戶授予其“國(guó)產(chǎn)好儀器”稱號(hào)。
1000型光電直讀光譜儀定位于產(chǎn)品，通過(guò)改進(jìn)光室材質(zhì)、第三元素干擾校正模型、恒溫系統(tǒng)設(shè)計(jì)等提高了儀器的可靠性、穩(wěn)定性。鋼研納克副總經(jīng)理陳吉文說(shuō)到，“近年來(lái)，鋼研納克光電直讀光譜儀的銷售業(yè)績(jī)一直保持著高于市場(chǎng)整體水平的增速，累計(jì)銷量已達(dá)到3000臺(tái)，處于國(guó)產(chǎn)光電直讀光譜儀市場(chǎng)地位。2014年鋼研納克的市場(chǎng)占有率高達(dá)30%-35%，即使與進(jìn)口品牌相比，占有率也是的。其中，1000型每年銷售臺(tái)數(shù)占公司的30%，百臺(tái)數(shù)量級(jí)。”

發(fā)明專利——單火花采集技術(shù)。陳吉文舉例介紹到，1000赫茲的火花，放電頻率是每秒1000次，每一次放電有30-50個(gè)觸點(diǎn)，每秒就有30000-50000個(gè)觸點(diǎn)，也就是說(shuō)一個(gè)光譜信號(hào)要采集單次火花放電的30000-50000個(gè)信息。對(duì)于這么多的數(shù)據(jù)，傳統(tǒng)的做法是將這30000-50000個(gè)觸點(diǎn)積分求平均；鋼研納克的單火花采集技術(shù)通過(guò)統(tǒng)計(jì)方法，刪除不良的、非正常的觸點(diǎn)，保留正常的激發(fā)點(diǎn)數(shù)據(jù)，使得測(cè)量結(jié)果準(zhǔn)確度非常好。

多道光譜儀的主要特點(diǎn)：
1）多采用PMT檢測(cè)器，具有噪聲低、動(dòng)態(tài)范圍大的優(yōu)點(diǎn)，特別適合高純金屬的分析；
2）數(shù)據(jù)讀出速度快，可實(shí)現(xiàn)光譜時(shí)域解析（TRS）、單火花評(píng)估等功能，從而滿足酸溶物和夾雜物等特殊分析需求；
3）定制化生產(chǎn)，通道選擇出廠前已配置完成，升級(jí)困難。
4）受到PMT體積和安裝空間的限制，元素配置的通道有限，在分析不同含量范圍和基體種類的樣品時(shí)，往往采用同一分析譜線

鋼研納克新員工經(jīng)過(guò)上崗培訓(xùn)后，還必須要有師傅“帶著”，一般半年后才能夠上崗，師傅仍然要承擔(dān)監(jiān)控的職責(zé)。另外，每個(gè)員工的熟練程度必然存在著差異，為了保證產(chǎn)品的質(zhì)量鋼研納克加強(qiáng)了對(duì)生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量監(jiān)控，如，光室組裝環(huán)節(jié)通常檢測(cè)主要通道的光強(qiáng)值是否合格。
鋼研納克的生產(chǎn)工人并不多，而且也是大專畢業(yè)。一線的生產(chǎn)工人也都是鋼研納克的技術(shù)人員之一。鋼研納克一直鼓勵(lì)一線工人進(jìn)行技術(shù)革新，從2006年開(kāi)始就堅(jiān)持開(kāi)展面向他們的“優(yōu)秀技術(shù)革新獎(jiǎng)”評(píng)選活動(dòng)，參選人針對(duì)工藝、工裝、裝配等生產(chǎn)實(shí)際提出問(wèn)題、并牽頭組織團(tuán)隊(duì)解決問(wèn)題。曾經(jīng)獲獎(jiǎng)的有光電倍增管管座改進(jìn)、樣品夾具改進(jìn)、軟件改進(jìn)等，雖然只是一些小的改進(jìn)，但是一旦評(píng)價(jià)成功，公司就會(huì)及時(shí)下變更單，真正應(yīng)用到生產(chǎn)中去。每年有不少于40項(xiàng)的技術(shù)革新，日積月累下來(lái)對(duì)于質(zhì)量的提升作用不可謂不大。